星座排行:職場懂的應變的星座女生
隨着電影《小時代》的熱映,“硬糖女郎”這個概念在職場中悄然風行。職場硬糖,能力卓越,目標明確,信心滿滿,具有說服他人的能力,而自己的想法一旦確定,也不會輕易被人說服。這些“職場硬糖”能在事業上獲得遠超一般人的成功,但另一方面,她們作爲普通女孩,往往也有不爲人知的性格弱點。只是由於她們都很聰明,所以這些弱點或是被她們巧妙地迴避,或是被她們轉化爲了其他方面的優勢。如果你也是想成爲“職場硬糖”的女孩,就跟隨星吧的步調,來和下面這些星座的姑娘們取取經吧!(請參考太陽和上升星座)
第一名:水瓶座
氣場來源:左手硬實力,右手掌控欲,職場硬糖捨我其誰。
儘管不擅長經營人際關係,但水瓶座的人在職場上仍然左右逢源。這是因爲職場如戰場,人脈扶助也好,辦公室政治也好,畢竟都只是輔助項,真正有決定作用的往往是每個人的“戰鬥力”。由於瓶子頭腦清晰,擅長用理智而高效的方式排查並解決問題,而且這個星座天生愛較真,對工作中任何小瑕疵都不會輕易放過,所以工作時總是帶着滿滿的責任感。這些特徵都使瓶子在職場上無往不利。此外,瓶子很會調動同事的積極性,她們若擔任一個團隊的領導者,總能把這個團隊整體搞得像戰車一樣到處“碾壓”不同項目,每個人都信心滿滿,合作後的工作也開展得勢如破竹。試問這樣既有個體戰鬥力又善於領導他人的職場人,有什麼理由不成爲最“硬”的硬糖呢?
第二名:獅子座
氣場來源:你是在挑釁我的判斷力嗎?不服來辯!
假如把自己的氣場全開,獅子座的人可以成爲當之無愧的王/女王。之所以這樣說,是因爲這個星座的人實在太適合成爲團隊的領導者了。她們對周圍人有本能的控制慾和影響力,喜歡擔任一個團體中決策者的角色,而且由於獅子從不畏懼作出決斷,也很少在事後後悔,所以作爲決策者的她們往往是強硬的鐵腕派。有時候,說一不二的獅子會讓人感到壓力,這也是她們在職場上喜歡隱藏自己的部分實力以及強勢態度的原因。但大多時候這種氣魄還是很有用的,假如獅子確認了自己前進的方向,那麼她們會帶着自信的笑容,帶領周圍人一起沿自己選定的方向走下去。當然她們不會固執到連不同的聲音都聽不進去——除非對方的論點強硬論據充足,否則獅子還是更喜歡用自己的邏輯去說服對方,然後繼續向自己認定的目的地一路狂奔。
第三名:天蠍座
氣場來源:想說服我?先給個能讓我信服的理由。
天蠍座的人在職場上通常比較低調,不會像水瓶、獅子一樣喜歡擔當領袖,並把自己的觀點搶着亮出來。她們更喜歡默默判斷風向,然後根據實際情況選擇自己願意支援的一方。若不存在對立局面,那她們就會循着味道找到團隊中真正的領袖,在獲得對方信任後,做個合格的副手。對心思縝密的天蠍來說,團隊中的副職確實更適合她們。因爲這個位置不需要承擔首要責任,然而由於是“決策”和“執行”之間的橋樑,所以施展才能的空間是相當大的。對自己能力很有信心的天蠍在大施拳腳的過程中,可不喜歡別人的干擾。如果你想在事情得到結論前勸說她們改變想法,只要你的觀點有理有據,還是很有希望的;但若天蠍已拿定主意,那你最好不要和她們唱反調。要知道蠍子對於已認準的事,可是相當執着的!
氣場來源:左手硬實力,右手掌控欲,職場硬糖捨我其誰。
儘管不擅長經營人際關係,但水瓶座的人在職場上仍然左右逢源。這是因爲職場如戰場,人脈扶助也好,辦公室政治也好,畢竟都只是輔助項,真正有決定作用的往往是每個人的“戰鬥力”。由於瓶子頭腦清晰,擅長用理智而高效的方式排查並解決問題,而且這個星座天生愛較真,對工作中任何小瑕疵都不會輕易放過,所以工作時總是帶着滿滿的責任感。這些特徵都使瓶子在職場上無往不利。此外,瓶子很會調動同事的積極性,她們若擔任一個團隊的領導者,總能把這個團隊整體搞得像戰車一樣到處“碾壓”不同項目,每個人都信心滿滿,合作後的工作也開展得勢如破竹。試問這樣既有個體戰鬥力又善於領導他人的職場人,有什麼理由不成爲最“硬”的硬糖呢?
第二名:獅子座
氣場來源:你是在挑釁我的判斷力嗎?不服來辯!
假如把自己的氣場全開,獅子座的人可以成爲當之無愧的王/女王。之所以這樣說,是因爲這個星座的人實在太適合成爲團隊的領導者了。她們對周圍人有本能的控制慾和影響力,喜歡擔任一個團體中決策者的角色,而且由於獅子從不畏懼作出決斷,也很少在事後後悔,所以作爲決策者的她們往往是強硬的鐵腕派。有時候,說一不二的獅子會讓人感到壓力,這也是她們在職場上喜歡隱藏自己的部分實力以及強勢態度的原因。但大多時候這種氣魄還是很有用的,假如獅子確認了自己前進的方向,那麼她們會帶着自信的笑容,帶領周圍人一起沿自己選定的方向走下去。當然她們不會固執到連不同的聲音都聽不進去——除非對方的論點強硬論據充足,否則獅子還是更喜歡用自己的邏輯去說服對方,然後繼續向自己認定的目的地一路狂奔。
第三名:天蠍座
氣場來源:想說服我?先給個能讓我信服的理由。
天蠍座的人在職場上通常比較低調,不會像水瓶、獅子一樣喜歡擔當領袖,並把自己的觀點搶着亮出來。她們更喜歡默默判斷風向,然後根據實際情況選擇自己願意支援的一方。若不存在對立局面,那她們就會循着味道找到團隊中真正的領袖,在獲得對方信任後,做個合格的副手。對心思縝密的天蠍來說,團隊中的副職確實更適合她們。因爲這個位置不需要承擔首要責任,然而由於是“決策”和“執行”之間的橋樑,所以施展才能的空間是相當大的。對自己能力很有信心的天蠍在大施拳腳的過程中,可不喜歡別人的干擾。如果你想在事情得到結論前勸說她們改變想法,只要你的觀點有理有據,還是很有希望的;但若天蠍已拿定主意,那你最好不要和她們唱反調。要知道蠍子對於已認準的事,可是相當執着的!